关于工人受伤的补贴标准，根据伤残等级有不同的津贴。从一级到四级，伤残津贴分别为本人工资的90%、85%、80%、75%。如果伤残等级为五级和六级，津贴为本人工资的70%和60%。如果伤残津贴的实际金额低于当地最低工资标准，将由相关方补足差额。
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工人受伤的补贴标准是根据伤残等级来确定的，包括一次性伤残补助金和按月支付的伤残津贴。为保障自身权益，务必确保处理方式符合《工伤保险条例》的规定，并咨询专业律师以获取更详细的指导。
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关于工人受伤的补贴，具体分为以下几种情况：1. 轻微工伤，保持原工资待遇；2. 根据伤残等级享受相应津贴；3. 确保工伤期间的工资和津贴及时、准确发放，避免延误；4. 如果公司拒绝支付，受伤工人可以通过法律手段维护自己的权益。请注意，不同的情况可能有不同的处理方法，建议咨询专业人士获取更具体的建议。